2023 연봉 실수령액 표 세전 세후 2천5억

2023 연봉 실수령액 표 세전 세후 2천5억

직장인들의 월급을 흔히 유리지갑이라고 말하죠. 연봉에 따라 월급을 얼마 받는지 표로 정리할 수 있을 정도로 세금을 올공정하게 떼어가기 때문입니다. 연봉 실수령액이란 연봉에서 4대 보험과 각종 세금을 빼고 실제로 월급날에 통장에 들어오는 금액을 말합니다. 연봉에 따른 월 실수령액표를 정리해 보았습니다. 연봉에서 소득세, 지방 소득세, 국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험이 기본적으로 빠집니다. 미리 아예 빼서 월급이 지급되기 때문에 근로자의 월급이 원천징수 되었다고 말합니다.

세금이 모두 제해진 금액이 실수령액이 되는 것입니다. 다음의 표를 보시면 본인의 연봉에 따른 월별 실수령액을 확인할 수 있습니다.

세전세후 연봉 실수령액

간단하게 500만원 단위로 아래 표를 정리하였습니다. 구간 사이 별 명확한 연봉을 알고 싶으신 분들은 바로 아래 2023년 연봉계산기 사이트를 활용하여 도움 받으시길 바랍니다. 연봉이 1억원이여도 실수령액은 600만원대로 생각만큼 많이 받지 않는 것 같습니다. 연봉이 증가할수록 세금을 많이 떼가는게 표로도 느껴지네요. 상세 구간 별 연봉 실수령액이 궁금하시다면 아래 연봉 계산기로 도움 받으시길 바랍니다.

2023년 연봉 실수령액 표

연봉 3000만 원의 실수령액은 국민연금, 건강보험, 장기요양, 고용보험, 소득세, 지방소득세가 합해져 총 251,660이 공제된 금액인 2,248,340원입니다. 연봉 4000만 원의 실수령액은 416,190원을 공제하고 2,917,143원입니다. 연봉 5000만 원의 실수령액은 614,350원을 공제하고 3,552,316원입니다. 연봉 6000만 원의 실수령액은 816,530원을 공제하고 4,183,470원입니다.

연봉 7000만 원의 실수령액은 1,047,823원을 공제하고 4,785,823원입니다. 연봉 8000만 원의 실수령액은 1,352,850원을 공제하고 5,313,816원입니다. 연봉 9000만 원의 실수령액은 1,631,160원을 공제하고 5,868,840원입니다. 연봉 1억의 실수령액은 1,909,430원을 공제하고 6,423,903원입니다.

연봉 실수령액 계산기

받고 있는 월급이나 연봉을 알고 부양가족 및 자녀를 입력하면 연봉에 따른 실수령액이 자동으로 계산되어 나옵니다. 본인의 4대보험 요율떼어가는 세금액에 따라 실수령액이 달라지므로 계산기로 알아보시면 실수령액을 아는데 편리합니다. 비과세액은 월 20만 원까지입니다. 비과세 항목은 급여명세서를 통해 확인할 수 있습니다. 부양가족수와 자녀수를 입력하면 실수령액이 자동으로 계산됩니다.

4대보험 보험료율

4대보험 중 가장 크게 공제되는 것은 바로 국민연금 9입니다. 그 뒤로, 건강보험 6.99, 장기요양보험 11.52, 고용보험 0.8입니다. 하지만, 국민연금의 경우 월 급여를 기준으로 524만원을 넘는 경우 더이상 보험료 늘어나지 않습니다. 따라서, 524만원에 대하여 근로자는 23만 5800원의 상한보험료 부담하게 됩니다. 급여가 아무리 증가해도 근로자가 부담하는 국민연금의 금약은 최대 23만 5800원이라는 것입니다.

건강보험의 경우에는, 비과세 급여를 제외한 급여에서 6.99가 부과됩니다. 이때, 국민연금과 동일하게 50는 고용주가 부담합니다. 따라서, 최종 근로자에게 공제되는 국민연금은 개인의 급여의 3.495입니다. 고용보험의 경우에는 비과세 급여를 제외한 후, 최종 급여에서 1.05 고용주 부담, 0.8 근로자 부담으로 총 1.85 공제가 됩니다.

4대 보험 얼마 떼나요?

1. 국민연금 요율 기준소득월액은 35553만 원 기준입니다. 소득이 35만 원 이하라면 기준소득액은 35만 원으로 정합니다. 소득이 553만 원 이상이라면 기준소득액은 553만 원으로 정합니다. 2. 건강보험 요율 건강보험료는 총금액에서 사업자와 근로자가 반반씩 나누어서 내게 됩니다. 건강보험률은 총 월급보수월액에서 7.09 를 떼게 되고 그중의 반인 3.545을 보수월액에서 떼게 됩니다.

장기보험료는 보수월액의 7.09인 건간보험요율액에서 12.81를 떼게 되는데 하지만 그중 절반 비율만이 근로자의 월급에서 원천징수됩니다.

자주 묻는 질문